2019年の開催予定のセミナーを掲載しました

お一人でも複数でも受講ができます。
定員最大12名の少人数・モチベーションを育む指導を心がけています

>> SNS 企業リスク回避についてコラムを書きました。詳しくはこちら

開催予定のセミナー

06 05 半日 東京 フォローアップ 
06 06 1日 東京 新入社員研修 1日コース
06 07 1日  東京 ビジネスマナー
06 12 半日 東京 フォローアップ
06 13 1日 東京 ビジネスマナー
06 14 1日 東京  新入社員研修 1日コース
06 20 2日 東京 ビジネスマナー インストラクター養成 1
06 22 1日 東京 ビジネスマナー
06 25 1日 東京 ビジネス慶弔のマナー(ホテルコース料理付)
06 26 1日 東京 新入社員研修 1日コース
06 26 2日 東京 新入社員研修 2日コース 
06 28 1日  東京 ビジネスマナー
07 04 1日  東京 航空会社 先輩に聞く(ホテルランチ付)
07 10 1日 東京 ビジネス慶弔のマナー(ホテルコース料理付)
07 11 1日 東京 ビジネスマナー
07 12 1日 東京 新入社員研修 1日コース
07 18 半日 東京 フォローアップ
07 19 1日 東京 ビジネスマナー
07 24 半日 東京 フォローアップ
07 25 1日 東京 ビジネスマナー
07 26 1日 東京 新入社員研修 1日コース  
07 31 半日 東京 CS:顧客満足(更に継続的に選ばれる為に)






インストラクターが御社に出張をいたします。
【限定・お得】ビジネスマナー出前研修

インストラクターが御社に出張をいたします。
内容は 公開セミナーで使用している1日プログラムで参加者一体型 ロールプレイ実習付
です。 ※条件あり:首都圏限定 期間限定 本数限定。 

今後開催されるビジネスマナーセミナー

セミナー開催予定一覧

これまで当社のセミナーを受講されたお客様に、当社を選択した理由をお聞きしました

  1. 会社が大きくなって新入社員のみならず 中間職にも教育をしたいので会社の事を理解してくれる専門会社にたのみたい。今までの会社は大きすぎて 事業内容を理解をしようとする姿勢が欠けていた。
  2. 社会人教育養成所(仮称)で夜行行脚(富士山麓)をさせたところ、受講生から「きついだけであまりにも意味が無い」とインターネットに書き込まれた。時代の変化に伴いプログラムの見直しをした。
  3. 他社に依頼していたところ、思いがけぬところで、男性の若い講師が講義中にどなるところを見て、受講生が委縮してきたので、見直しをした。
  4. 講師が受講生に、必要を理解させずテキストだけを読むので見直しをした。
  5. パワーポイントで説明 感想をのべるだけなので、目指す実習レベルに届かないと思った。
  6. 今までのセミナー会社の理論だけでは ゆとり教育の社員を教育できず、ロールプレイや実践教育のあるところを探した。
  7. 当日のインストラクターが、当社研修担当者にあいさつが出来ていない。
  8. 電話のとれる人を育成したいという現場の要求があり、セミナー会社を探した。
  9. 2日間での研修を依頼するときに、ビジネス文書、ビジネスメールの書き方を要請した。今までのセミナー会社は別だてのプログラムになっていた。
  10. オーナー会社であり、大切な顧客の存在と会社組織の上下関係の位置づけを指導できるセミナー会社を選択した。
  11. インストラクターの新しい発想で、おもしろいゲームをいくつも実行するのは楽しそうだが 何回もやるので時間がもったいないと思った。プログラムの見直しをした。
  12. 講師(男性)指導者が興奮、セミナー中に講座が切れた。受講生が沈鬱になり、エンディングに必要な高いノリが出ないと確信、セミナー会社を見直した。
  13. 今までのセミナー会社の価格が内容に対して高額なので変えた。
  14. 今までの会社の価格の透明性がなく ハプニングに対して高額な請求をされた。
  15. 講師が最終日の報告の際に 次回は直接その講師にお申込みをするように個人の名刺を渡された。マニュアルも依頼しているので、その研修会社の体質に疑問を持った。
  16. 講師が日程を間違えて3時間も遅れて始まったので、会社を変えた。
  17. 今まで個人講師に依頼していたが病気になったので 継続性を重視できる専門会社にした。

FOR ENGLISH SPEAKERS

Japanese business manner (basic course) seminar
Japanese business manner (interactive course)
You can learn the required business manners at the actual business scenes

4800社超の企業
110,000人超の
受講者をお迎えしました!

コラム:現場だより New!

受託セミナー

日程、概算のご予算 人数などと共に 必要事項をお聞かせください。
出来る限りのお役にたちたいと思います。
メール又はお電話にてどうぞ。
info@kenshu.jp 0120-81-0030

公開セミナー

年間を通じて 年間カレンダーに沿い、実行をしてまいります。汎用型を主としておりますが、少人数で実施しておりますので、出来る限りに目を配りより良いセミナーをめざしております。
食事やテキストの手配がありますので、5営業日をきっている場合にはお電話にて問い合わせください。
0120-81-0030  info@kenshu.jp

就職活動用ビジネスマナー 

大学生、専門学校、その他学校の 就職準備用のセミナーです。学校、ゼミの先生、幹事からのメールやお電話で承ります。
info@kenshu.jp 0120-81-0030

ワーキングマザーコラム

産んでみないとわからない!
“ワーキングマザー”

関口泰子が働くお母さんについてのエッセイ、ちょっとした知恵をお届けします。

ビジネスマナー テキスト販売

弊社オリジナルビジネスマナーテキストを企業向け、プロインストラクター向けに販売を開始しました。

テキストの販売ページへ

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